외국인 근로자 — 급여 세금과 4대보험은 어떻게

세금 — 일반 방식 또는 단일세율

외국인 근로자 급여도 원천징수해요. 내국인처럼 누진세율로 계산하는 방식이 기본이지만, 일정 요건을 갖춘 외국인은 단일세율 특례를 선택할 수 있습니다. 단일세율을 택하면 각종 비과세·공제를 적용하지 않고 총급여에 19%(지방소득세 별도)를 적용해요. 소득 구성에 따라 어느 쪽이 유리한지 달라지므로 비교해 안내해요.

4대보험 — 체류자격에 따라

국민연금은 그 외국인의 본국과 우리나라의 관계(상호주의 등)에 따라 가입 여부가 달라질 수 있습니다. 산재보험은 폭넓게 적용되고, 건강·고용보험도 대체로 적용되지만 체류자격에 따라 차이가 있을 수 있어 공단에 확인해요.

입사 처리 시 확인

외국인등록번호로 신고·가입 처리를 하고, 체류자격(비자)이 취업이 가능한 자격인지 확인해요. 취업이 안 되는 자격의 외국인을 고용하면 회사도 문제가 될 수 있습니다. 세금 방식 선택과 4대보험 적용을 입사 시 함께 정리해요.

점검표

1. 체류자격이 취업 가능한지 확인해요.
2. 외국인등록번호로 신고·가입해요.
3. 일반·단일세율 중 유리한 방식을 비교해요.
4. 국민연금 상호주의 적용 여부를 확인해요.
5. 건강·고용·산재 적용을 점검합니다.
6. 연말정산·지급명세서를 챙겨요.

직원에게 안내할 항목과 공단·세무서에 확인할 항목